Department Manager Sales MD

Publicat Recent

Department Manager Sales MD

Petrom Moldova SRL

Petrom Moldova SRL

Trimite CV

Informații de bază

Salariu:

Negociabil

Program de lucru:

Full-time

Studii:

Superioare

Experiență:

Senior-Level (> 5 ani)

Oraș:

Chișinău

Descrierea poziției vacante

Petrom-Moldova S.R.L is looking for a full time position of Department Manager Sales MD.
Main responsibilities:

Manage Retail Sales operations, according to Company standards and Moldova legal frame;
Coordination and control of Expert Area Management Team
Responsible for Dealers management and assessment of KPI’, based on Petrom’s internal procedures and regulations;
Responsible for Management of FS owners rental contracts, negotiation with current & potential filling station owners on issues like: rent formulas, cost coverage, compensations, development scenarios;
Responsible for fuel sales and margin budgeting and monitoring, on company and Filling Station level
Responsible for Non-Oil Business sales and margin on FS level
Responsible for Profit & Loss accounts on FS level, as well on P&L partners/rented stations level
Developing the network of filling stations within area assigned, as well as expansion at the country sides as well as continuous network optimization;
Develop and implement training programs for dealers, chiefs of stations and FS staff;
Organizing ad-hoc trainings according to the Petrom standards and requirements;
Investigation of non-standard situations, claims, breaches and other non-compliant activities;
Direct responsible for fuel stock management, on company and on FS level;
Participate as part of Retail team, when fuel and NOB campaigns are created & implemented
Communicate with Local Public Authorities on issues related to authorizations, permits, licenses, permissions and claims;
Increase profitability through an optimal sales plan and cost-cutting awareness;
Crisis management in urgent and stringent matters. Mobilizing and coordination of emergency teams in special cases (immediate filling station takeover, police investigations, asset loss, damages, accidents, etc).

The ideal candidate should have the following profile:

Educational requirements: University degree (Economics, Technical);
Work experience in the sales field: 5-7 years preferable in retail oil &energy industry filed);
Management experience: at least 5 years in people management or/ and in managing project based teams;
Experience in the field of sales business or other international sales and project activities Retail or oil industry experience is preferred;
Languages: Fluency in English, Romanian, Russian;
Computer literate;
Driving license – B category;
Business oriented person with good communicational skills;
Willingness to deliver results and to influence decision processes;
People management capabilities;
Team leader competencies.

If you think you are a proper candidate, please send your CV and Cover Letter in English to the following email address: [vezi email]hr.md@petrom.com , specifying the position for which you are applying.
Please include “Department Manager Sales MD” in the subject of your Email.
Only applicants who meet the requirements will be invited for interview.

Trimite CV

Despre companie

Compania Petrom își desfășoară activitatea pe piața Republicii Moldova de 26 de ani, ultimii 13 fiind membru al grupului austriac OMV.

De 26 de ani punem Moldova în mișcare prin cele 69 de stații disponibile mereu în drumul tău. Lideri la percepția calității carburantului, ambițioși și progresivi la dezvoltarea rețelei de magazine și conceptului gastro, Petrom nu mai reprezintă doar o simplă stație de alimentare, ci un prieten la drum, care face orice călătorie mai plăcută.

De 26 de ani punem Moldova în mișcare și prin activitățile cu răspundere socială, prin care susținem copiii, familiile tinere, sportivii și toți cei ce au nevoie de atitudine și căldură.

Astăzi suntem printre lideri ai industriei petroliere din Moldova, datorită standardelor înalte, preluate de la OMV Group, implementate cu o excelență operațională. Suntem printre cei mai buni datorită faptului că investim în noțiunea de calitate, atât la nivel de carburant, cât și la nivel de servicii prestate.

Performanța obținută este rezultatul politicilor internaționale atât la nivel de business, cât și la nivel de Oameni.

În anii 2013 - 2022, Petrom-Moldova a fost clasată pe primele locuri în topul Celor mai bune companii din Republica Moldova pentru care să lucrezi, potrivit unui studiu organizat de Axa Management Consulting.

Iată câteva motive pentru care Petrom Moldova a fost selectată drept unul dintre cei mai buni angajatori:

Ținem foarte mult la oamenii noștri și avem grijă de ei, oferindu-le un mediu sănătos de lucru, salarii transparente și motivante, planuri de performanță și sisteme de bonusare;
Apreciem implicarea, succesul și excelența oamenilor prin intermediul programelor de recunoștință și managementul talentelor pe care le avem implementate;
Investim în dezvoltarea continuă a oamenilor, oferindu-le cele mai bune programe de training, acces la o platformă de e-learning cu peste 250 cursuri în cadrul Digital Academy, training-uri personalizate pentru Leadership, cursuri de limbă engleză și programe de instruire pentru studenți;
Punem accent pe o comunicare internă transparentă, organizând întâlniri regulate de informare în legătură cu proiectele în desfășurare, provocările și rezultatele companiei, evenimente sociale și corporative.
Pentru noi este important ca angajaţii noştri să poată păstra un echilibru între viaţa personală şi cea profesională, din acest motiv avem un focus special pentru beneficiile extra-salariale.