Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Contribuirea la realizarea obiectivelor strategice ale ministerului prin elaborarea, promovarea și coordonarea implementării documentelor de politicilor educaționale în domeniul educației.

Salariul de funcție

De la 15990 Lei (brut) și alte sporuri/plăți conform legislației în vigoare

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Elaborarea, avizarea,  promovarea și implementarea proiectelor de acte normative și a documentelor de politici publice educaționale, programelor naționale în domeniul învățământului special și a educației incluzive, a violenței și a bullingului, în concordanță cu acquis-ul Uniunii Europene;
2. Monitorizarea implementării actelor normative și documentelor de politici educaționale, programelor naționale în sfera sistemului rezidențial, domeniile învățământului special, a educației incluzive, violenței și bullingului;
3. Coordonarea și monitorizarea organelor locale de specialitate pe segmentul prevenirii bullingului, violenței și delicvenței juvenile;
4. Coordonarea și monitorizarea activităților Centrului Republican de Asistență Psihopedagogică în vederea asigurării condițiilor de acces la servicii de educație incluzivă de calitate pentru toți copiii cu CES;
5. Asigurarea formării continue a cadrelor didactice de sprijin, psihologilor școlari, psihopedagogilor, specialiștilor din Structurile de Asistență Psihopedagogică în domeniul educației incluzive și utilizării dispozitivelor asistive;
6. Coordonarea și organizarea activităților Consiliului consultativ în domeniul educației incluzive;
7. Analiza, evaluarea, prelucrarea datelor și elaborarea rapoartelor privind accesul copiilor la servicii de educație incluzivă de calitate și elaborarea recomandărilor de îmbunătățire a gestionării domeniului de către Centrul Republican de Asistență Psihopedagogică.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licență sau echivalente

Experiență profesională: 1,5 ani experiență profesională în domeniu;

Cunoştinţe: 
-  Cunoaşterea legislației în domeniul educației;

- Cunoașterea managementului general/educațional;

- Cunoașterea procesului de implementare a  politicilor educaționale;

 - Cunoașterea tehnicilor de analiză, ex-ante și ex-post de monitorizare și evaluare a  sistemului educațional;

-   cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);  
-   cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.                

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul serviciului public

Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul  funcționarului public

Legea nr.100/2017 cu privire la actele normative

Hotărârea Guvernului nr. 201/2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr. 158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public

Acte normative în domeniul de specialitate

Codul educației al Republicii Moldova nr. 152/2014

Legea Nr. 140 din [vezi telefon]14.06.2013 privind protecția specială a copiilor aflați în situaţie de risc şi a copiilor separaţi de părinţi

Hotărârea de Guvern Nr. 270 din [vezi telefon]08.04.2014 cu privire la aprobarea Instrucţiunilor privind mecanismul intersectorial de cooperare pentru identificarea, evaluarea, referirea, asistenţa şi monitorizarea copiilor victime şi potenţiale victime ale violenţei, neglijării, exploatării şi traficului

Programul de dezvoltare a educației incluzive în Republica Moldova pentru anii 2024 – 2027 și Planul de acțiuni privind implementarea Programului de dezvoltare a educației incluzive în Republica Moldova pentru anii [vezi telefon]2024-2027, Hotărârea de Guvern 950/2023

Metodologia cu privire la prevenirea și combaterea bullyingului, aprobată prin Ordinul MEC nr.1024 din [vezi telefon]13.10.2022

Surse de informare:

https://www.legis.md/        

https://mecc.gov.md/ro/content/invatamantul-general